赛维学习日赛维er的充电时刻

S-learningday

赛维学习日

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书痴者文必工，艺痴者技必良。学习应该被当作一生的事业，值得我们用心经营。虽然我们已经离开校园，步入职场，但是时代在发展，社会在进步，学习的习惯不能丢。作为赛维人，更是不能忘记定期给自己做复盘，不能放过任何机会给自己充电。正所谓，温故而知新，可以“爆单”矣。

开展公司内部培训，不仅可以增强企业的竞争力、凝聚力和战斗力，还可以提高员工自身的专业素养、业务能力。因此，为响应公司内各个部门的学习需求，提高部门的团队默契度以及个人能力，赛维培训部在每个小周的周六，提供一间教室用作“学习活动室”。

PART-01

Preface

在学习日当天，同学们早早地来到活动室内，精神饱满地围坐在赛维书院教室内，仔细聆听导师的讲解。同时，手中的笔记也随着导师解说的深入而变得丰富起来。

有的导师准备充分，PPT展示的内容非常详实，其中结合了统计图标和页面截图，还有插入的动画也提高了整体的趣味性；有的导师擅长举例分析，通过同学们日常可能会遇到的困难提出了多种解决方案；有的导师善于启发，与同学们一问一答，通过互动的方式不断调动着大家的发散思维；有的导师喜欢旁征博引，从服装的历史起源讲到如今的流行款式，生动形象地体现了随着时代的变迁，人们对服饰的审美和需求的变化......

PART-02

Learning

NEWPLAN

通过导师们对CPC广告的讲解，同学们对选定核心关键词的方法有了更深层次的理解，也有了更加清晰的提高广告转换率思路；通过导师们对服装品类的解读，同学们对选品的要素以及消费者需求偏好和消费习惯有了更深入的体会。

学习过后，可别忘记及时总结与复习。导师输出的知识只有经过消化理解后才能吸收为自己的东西。另外，三人行必有我师，与组内的同学们互相交流讨论也不可或缺。就像导师说的，“大家都处于同一个职位上，肯定有过相同的困惑，所以大家之间的交流会解决很多问题也可以很大程度提高效率。”

PART-03

Coffeebreak

NEWPLAN

当然，在我们汲取精神食粮的时候，肉体的口福也不能少的。培训部的同事们为每个参与学习的部门都准备了丰富的茶歇。到了课间休息，培训部的同事带着满满的福利走了进来。应季的新鲜水果拼盘、香甜的小蛋糕、还有可以让人快乐飙升的奶茶饮品。“赛维学习日”激励你的知识进步，也喂饱你的胃口。希望你能求知若渴一般地来，也能心满意足地离开。

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Concluding。

赛维的导师们认真负责，乐于分享；同学们积极主动，乐于学习。相信在“赛维学习日”的号召下，赛维人们会越来越想学习、爱学习、会学习。祝各位同学在“学习活动室”内学有所成，各位导师能够温故知新，大家一起砥砺前行，共同成长。

BlessingForU”

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