妥善处理企业减员帮助离职人员再就业新

新余市工作局举行赣锋锂业对接赛维公司离任人员专场应聘会

3月22日上昼9点，一场特其余赣锋锂业公司专场应聘会在新余市人力资本商场召开。之因此说它格外，是由于这是一场企业对接企业的专场应聘会，这次应聘会专项对接赛维公司，应聘赛维公司离任、革职人员。据赣锋锂业人事负责人先容，这次赣锋锂业及旗下的5个分公司国有人员须要近人，首要为治理人员和技艺工人。

前期调整化抵牾。事变的原因是位于新余市高新区的赛维公司由于物业重组、技艺进级等原因需减员余人。新余市工作局和高新区工作局在相识状况后急忙与赛维公司接洽对接，请求赛维公司必需与革职、离任职工做好洽商，遵从响应公法规矩做好赔偿处事，并到赛维公司做好职工的抚慰妥协释处事。最后在他们的融合和辅助下，今朝已出名离任人员与赛维公司签定废除做事相干协定并领取经济赔偿，他们的赋闲保障酬劳相关手续也连接在料理。

中期兼顾备应聘。即使在新余市工作部门的融合下，离任人员与赛维公司完成了离任协定，但离任人员的再工作题目依然是新余市工作部门处事的中心，这个题目办理不好将影响周全新余市的工作处事开展，乃至是社会的平稳。为此，工作部门处事人员特地到达各中心用功企业，相识用功须要，在得悉赣锋锂业正在扩产，用功须要较大以后，新余市工作局急忙机关赣锋锂业和赛维公司召开对接会，会上在工作局的融合下促成了这次专场对接应聘会。

后期深入强效劳。据新余市工作局负责人先容，这次应聘会是辅助赛维离任人员实行再工作的第一步，他们曾经请求赛维公司对离任人员举行统计梳理，应聘会后，市工作局会凭借赛维离任人员的详细状况机关各县区工作局和实用功须要的企业再为赛维离任人员机关各式应聘会，必需辅助更多的赛维离任人员实行再工作。另外，在这些人员到新单元后，工作部门还可为其供给岗前培训等效劳，让他们更快更好地适应新岗亭。

新余市人力资本商场

每周二、周五通常应聘，迎接宽广应聘企业、求职者参与

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